보훈대상자 자녀 취업 지원 연령 39세로 확대!
보훈대상자 자녀 취업 지원 확대
내년부터 보훈대상자 자녀의 취업 지원 연령 기준이 39세로 확대됩니다. 이를 통해 약 3만 2800여 명의 보훈대상자 자녀들이 새롭게 지원 받을 수 있는 기회를 가지게 됩니다. 이는 국무회의에서 의결된 법률 시행령 개정안에 기반하며, 48년 만에 이루어진 중요한 변화입니다. 보훈대상자 자녀는 36세에서 39세까지 포함되며, 이들은 취업 지원 신청을 통해 유리한 고용 기회를 가진다는 점에서 큰 의미가 있습니다.
법률 시행령 개정안의 배경
이번 법률 시행령 개정안은 고령화 사회와 보훈대상자의 평균연령 증가에 대한 대응책입니다. 1976년부터 자녀에 대한 취업 지원 연령이 35세로 제한된 가운데, 최근의 사회적 변화에 맞추어 지원 대상을 확대하게 되었습니다. 이러한 변화는 특히 보훈대상자 자녀들이 보다 나은 직업적 기회를 갖도록 하고, 이들의 생활 안정에 크게 기여할 것입니다.
- 보훈대상자 의무고용 비율이 규정된 법률입니다.
- 제조업체에서의 보훈대상자 추천 제도입니다.
- 보훈대상자의 사회적 지위와 안전망을 강화하는 정책입니다.
특별고용 제도의 도입
보훈특별고용 제도는 보훈대상자와 유가족의 생활 안정에 기여하는 매우 중요한 제도입니다. 1961년에 처음 도입된 이 제도는 상시직원 20인 이상인 공·사기업체에서 보훈대상자의 의무고용 비율을 준수하도록 하는 방식입니다. 이로 인해 기업체는 지정된 비율미달 시 보훈대상자를 추천받아 고용하는 절차를 거칩니다. 이는 국가유공자와 그 가족들에게 안정된 소득원을 제공하는 취지입니다.
보훈대상자 자녀의 현재 상황
현재 36세에서 39세에 해당하는 보훈대상자 자녀의 수는 4만 1200여 명입니다. 이들 중 많은 이들이 35세 이전에 취업 지원을 신청했거나 취업한 인원도 포함되어 있습니다. 이번 개정으로 인해 새롭게 지원이 가능한 3만 2800여 명은 보훈특별고용 혜택을 받을 수 있게 되어, 그들의 경제적 자립을 돕는 중요한 기반이 마련됩니다.
취업지원 외의 다양한 혜택
| 특별채용 제도 | 채용가점 | 직업능력개발훈련 |
| 국가기관 일반직공무원 특별채용 | 본인 10% / 유가족 5% | 취업수강료와 장려금 지원 |
보훈부는 보훈대상자 자녀를 위한 다양한 지원 외에도 노동시장에서도 이들이 충분한 경쟁력을 가질 수 있도록 다양한 방안을 강구하고 있습니다. 강정애 보훈부 장관 역시 이러한 정책의’importance를 강조하며 다각적인 지원을 약속했습니다. 이는 보훈가족들이 일상에서 보훈을 실감할 수 있는 체계적인 지원을 통해 이루어질 것입니다.
보훈부의 다각적인 지원 정책
보훈부는 보훈대상자와 유가족을 위한 다양한 취업 지원 정책을 강화하고 있습니다. 보훈특별고용 제도 외에도 특별채용 제도, 채용시험 가점 및 직업능력개발훈련 장려금 등 다양한 혜택을 제공하고 있습니다. 이를 통해 보훈가족들이 일상에서 느끼는 보훈의 의미를 실감하도록 지원하여, 그들이 경제적, 사회적으로 더욱 안정된 삶을 누릴 수 있도록 돕고자 합니다.
보훈가족의 생활안정과 일자리 창출
국가유공자와 유가족의 생활 안정은 국가에 대한 의무이자 당연한 도리입니다. 보훈부는 이처럼 취업 등 다양한 지원으로 보훈가족의 삶의 질을 향상시키기 위해 지속적으로 노력할 것입니다. 이러한 정책들이 실효를 거두면서 보훈가족들이 더 나은 미래를 꿈꿀 수 있기를 바랍니다.
지원 정책의 중요성 재확인
보훈대상자 자녀에 대한 취업 지원 정책은 사회적 책임을 다하는 방식으로, 모든 국민이 관심을 가져야 할 사안입니다. 정부의 이러한 조치들은 국가를 위해 헌신한 사람들과 그 가족들이 존중받고 지원받는 사회를 만드는 데 기여하게 될 것입니다. 향후에도 이러한 변화와 함께 정책이 제대로 작동하며 보훈대상자들에게 실질적인 도움을 줄 수 있길 기대합니다.
문의 및 정보 제공
보훈대상자 자녀 취업 지원과 관련된 문의는 국가보훈부 복지증진국에서 진행하고 있습니다. 제공된 정보와 신규 정책에 대한 자세한 사항은 해당 부처에 직접 문의하시기 바랍니다. 전화 번호는 044-202-5651입니다. 이와 같은 지원 프로그램들이 더욱 많은 이들에게 도움이 되도록 관심과 참여가 필요합니다.
정책브리핑과 저작권 안내
정책브리핑의 정책 뉴스 자료는 출처 표시에 따라 자유롭게 이용 가능합니다. 다만, 사진 및 기타 자료는 제3자에게 저작권이 있으므로 사용에 주의해야 합니다. 모든 기사는 반드시 출처를 명시하여야 하며 저작권법에 따른 법적 책임이 따를 수 있음을 유의해야 합니다.
